Бизнес тренинг и консалтинг

Узнай как страхи, замшелые убеждения, стереотипы, и прочие"глюки" не дают тебе быть богатым, и самое основное - как можно устранить это дерьмо из"мозгов" навсегда. Это нечто, что тебе ни за что не расскажет ни один бизнес-консультант (просто потому, что сам не знает). Нажми здесь, если хочешь прочитать бесплатную книгу.

Ключ к Вашей свободе и эффективности Клиенты наше все? Итак, всего запланировано 6 модулей по цене рублей за модуль, то есть весь курс за р. Эта цена для тех, кто, как в Иваново заведено, явится в последний момент. Если еще будут места. Позвоните сразу и успеете. Либо вы можете оплатить семинар прямо сейчас. Если вам не понравится семинар, то в первый-же день на первом кофе-брейке вы можете просто сказать об этом и получите свои деньги назад. Естественно, семинар на этом для вас закончится.

Полный курс Мини-

Создать программу тренинга, включив туда собственные наработки. Результат Руководитель консалтинговой компании, консультант по маркетингу и развитию бизнеса образовательные и консалтинговые проекты в области маркетинга и развития бизнеса Павел Вербняк , , Цель обучения Пришел научиться создавать тренинги и управлять групповой динамикой Результат В настоящее время активно проводит тренинги личностного роста и имеет собственный бизнес в обучении и развитии в - .

Стать руководителем корпоративного университета Результат Научилась создавать концептуальные модели тренингов, упражнения и игры под бизнес-задачи, управлять групповой динамикой и работать с нестандартными ситуациями на тренинге. Разрабатывать комплексные программы обучения. Стала руководителем корпоративного университета в системы безопасности Станислав Зубов Тренер по ораторскому мастерству и публичным выступления Цель обучения Пришел с опытом работы тренером 4 года повысить квалификацию и узнать новые тренерские фишки в области создания, проведения и продвижения тренингов, мастер-классов, семинаров Результат Открыл свой тренинговый центр, прошел практику от Школы бизнес-тренеров Молоканова и Сикирина в Правительстве МО.

Участникам деловых игр удается целостно рассмотреть вопросы, . « Маэстро» предлагать актуальные, востребованные тренинги на рынке, что.

Учебные курсы отлично помогут, если интернет-бизнес стал важной составляющей успеха вашей компании. Навыки анализа поведения пользователей и оптимизации конверсии помогут всем сотрудникам, участвующим в развитии сайтов и планировании маркетинговой активности, принимать правильные решения и работать максимально эффективно. Корпоративные тренинги и семинары Мы проводим однодневные и двухдневные корпоративные тренинги и мастер-классы по направлениям интернет-маркетинга и рекламы.

Не упусти уникальный шанс выяснить, что реально важно для твоего денежного успеха. Кликни тут, чтобы прочитать.

Программа таких занятий учитывает специфику бизнеса клиента и готовится индивидуально, исходя из его задач. Например, для сайта СМИ или контентного проекта тренинг будет сфокусирован на аудиторных показателях. Для электронного магазина мы подробно опишем механизмы отслеживания конверсий и технологии оптимизации корзины покупателя на сайте.

Программа будет составлена на основе поставленных вопросов и результатов предварительного опроса ваших сотрудников.

Рассмотрены основные причины и факторы, оказывающие влияние на неразвитость данного вида услуг. , . . Современный рынок предъявляет все новые требования для успешного ведения бизнеса, однако в связи с этим возникают и ряд проблем, как экономического, так и информационного или юридического характера.

Компания Эффект-Консалтинг - бизнес-тренинги и семинары для Широкий спектр тренингов включает программы по наиболее актуальным вопросам.

Вот в чем вопрос Записаться на бесплатную консультацию можно по телефону 8 или по - . Вот в чем вопрос Все чаще перед активно развивающимися фирмами встает задача, связанная с повышением квалификации работающего у них персонала. И, пожалуй, самым популярным на сегодняшний день методом для ее решения является тренинг. У фирмы, впервые решившей организовать обучение своих сотрудников, появляется множество вопросов, связанных с выбором тренинговой компании, постановкой целей на тренинг, с определением программы и т.

Вот только всегда ли можно решить задачи, которые стоят перед фирмой только тренингом? Где границы эффективности тренинга, как их определить, и что действительно может дать обучение какие результаты? К тому же, как определить потребность в обучении? Хочу поделиться примерами из своей практики бизнес-тренера, чтобы были понятны типичные ошибки при организации обучения и выборе тренинговой программы. И сделаю это на примере тренинга продаж, который до сих пор является самым востребованным на рынке.

Приходят такие запросы и к нам в фирму.

Примите верное решение, основываясь на реальных фактах!

Как посчитать и увеличить конверсию в рознице К тому же, есть мнение, что это сложнее. Чего точно не стоит делать новичкам?

Некоторые актуальные рекомендации: UEFA o „Межкультурная компетенция для успешной бизнес - экспансии на o „Международные прямые инвестиции в Украину: достижение цели, факторы успеха, проблемные вопросы“ Johnson & Johnson o „Тренинг перебазирования: из Украину в Бельгию“.

Наши тренинги обладают уникальностью: Одно из наших основных направлений — разработка и проведение открытых и корпоративных тренингов и семинаров. Открытые тренинги проводятся в наших залах в Москве, корпоративные в любом городе по договоренности с Клиентом. Мы оперативны, гибки, быстро корректируем или создаем заново программу корпоративного тренинга под Заказчика в минимальные сроки и с учетом специфики.

Мы проводим тренинги даже с одним участником, и готовы корректировать специально под вас дату и тему тренинга. Основные темы наших тренингов и семинаров: Тренинги по продажам и работе с клиентами: Управление компанией, Эффективный руководитель. Тренинги по деловым переговорам и эффективной коммуникации: Деловые переговоры всех уровней. Стратегическое планирование, Основы финансового менеджмента, Финансовый анализ, Бюджетирование, Управленческий учет, Работа с дебиторской задолженностью, Маркетинг, Реклама.

Тренинги по управлению персоналом. Тренинги по самоорганизации и личной эффективности:

Обсуждение актуальных тем бизнеса, тренинга и консалтинга

Статьи Все чаще перед активно развивающимися фирмами встает задача, связанная с повышением квалификации работающего у них персонала. И, пожалуй, самым популярным на сегодняшний день методом для ее решения является тренинг. У фирмы, впервые решившей организовать обучение своих сотрудников, появляется множество вопросов, связанных с выбором тренинговой компании, постановкой целей на тренинг, с определением программы и т.

Услуги для владельцев бизнеса, управленцев всех уровней. из актуальных вопросов управления бизнесом, Нахождение решения по интересующему.

Гибкий подход, умение работать в жестких временных рамках, клиентоориентированность и опыт в спектре предоставляемых услуг однозначно способствуют созданию комфортного взаимодействия и сотрудничества. Особенно понравились отзывчивость, реагирование на обратную связь и решение проблем по мере их возникновения, постоянная связь с клиентом для контроля прогресса исполнения задач на местах.

Сотрудничество с компание мы высоко оценили за индивидуальный подход к подготовке программы, эффективность и высокий профессионализм тренера. Атмосфера, создаваемая в ходе тренинга, способствовала не только активной творческой работе, но и эффективному усвоению материала и сплочению команды. Благодаря нашим совместным усилиям реализуются новые проекты и планы на высоком, качественном уровне, принося нам огромное удовлетворение и доход, а нашим клиентам - радость.

Тренинг позволил посмотреть на работу отдела продаж под новым углом, оценить имеющиеся перспективы, дал ответы на многие сложные вопросы, возникающие у менеджеров. Это было неверноятно познавательно и принесло колоссальное количество положительных эмоций. К каждой задаче находится свой эффективный подход, любой вопрос изучается всесторонне и комплексно.

Это делает наше сотрудничество интересным и комфортным. Информации нам дали больше, чем мы рассчитывали взять и на все наши вопросы мы получили ответы. Много полезного, интересного и актуального узнали. Появились новые идеи, цели благодаря полученным знаниям. Ролевые игры помогли взглянуть на некоторые ситуации с противоположной стороны, что оказалось очень полезным.

Нам очень приятно видеть Вас, в числе наших партнёров.

О компании

Бизнес тренинг и консалтинг Бизнес тренинг и консалтинг Консалтинг является профессиональной помощью внешних специалистов консультантов в неудачах компании и применяется для улучшения качества ее деятельности. Привлечение сторонних консультантов, как правило, становится очень актуальным в периоды выхода на новый уровень бизнеса, бурного роста или же спада, изменения окружающей обстановки.

По словам самих консультантов понятие консалтинг объясняется концентрацией умных и"знающих" людей в нужном месте. Любая уважающая себя компания стремится к тому, чтобы иметь статус успешной и развивающейся. Для того, чтобы достичь высоких результатов — необходимо иметь грамотные и компетентные кадры. Нанимать профессионалов достаточно дорого, поэтому на сегодняшний день, обучение персонала внутри компании становится весьма востребованным и популярным шагом.

Во время блиц-консалтинга участники имеют возможность получить ответы на.

Сегодня, когда конкуренция набирает обороты, а клиенты стали более требовательны и разборчивы в выборе товаров и услуг, найти ключ к успеху в бизнесе становится сложнее. Неудивительно, что Вам не дают покоя вопросы: Как выстоять в конкурентной борьбе с минимальными затратами и максимальным результатом? Как увеличить продажи и что делать, если продажи падают? Где взять квалифицированный и замотивированный персонал? Как привести компанию к стабильности и процветанию, и с уверенностью смотреть в завтрашний день?

Привлечь готовых специалистов получается не всегда.

Алексей Сергеев: актуальные вопросы руководителей